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教师进修工作流程
2016-03-03 10:05  

1、每年下半年,申请人向所在院(部)提出书面申请,填写《进修申请表》,详细陈述本人近三年来教学工作情况、科研工作情况(含主要成果),其中国内岗位进修、出国(境)研修尚需陈述进修与研修的详细计划及预期目标等。

2、各院(部)根据本单位的学科建设及师资队伍情况,根据本办法规定的教师进修类型,统筹制订本单位下一年度的教师进修计划,并对申请人的各项陈述进行客观评价并撰写评价意见,学院学术委员会按进修类型确定推荐人选并对申请人进行排序,并将推荐结果报送人事处。

3、人事处对申请人进行资格审查,会同相关职能部门,根据学校学科建设与师资队伍建设规划,制定当年教师相应进修计划。

4、学校审批。进修计划报学校会议研究审批,经会议研究同意后予以公示。特别紧急时,报分管校长决定并补报会议。

5、签订协议、申请人按计划安排进修。

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